NUGUNA-HRD 블로그에는 취업 실전부터 해외취업, 노동법, 채용시장 데이터까지 분류가 나뉘어 있습니다. 무엇을 언제 읽으면 좋은지 정리했습니다.
⚠️ 주의 — 이 안내는 2026년 9월 9일 기준 실제 서비스 화면과 설정을 확인해 작성했습니다. 기능과 메뉴 위치는 업데이트에 따라 달라질 수 있으니, 화면이 다르면 FAQ 또는 1:1 문의로 알려주세요.
취업 준비는 공고를 보는 시간보다 준비하고 판단하는 시간이 훨씬 깁니다. 블로그는 그 시간을 위한 공간입니다. 다만 글이 많아 어디부터 볼지 막막할 수 있어, 분류별로 정리합니다.
주제별로 나눠 보기
| 지금 상황 | 볼 분류 |
|---|---|
| 서류·면접을 준비 중 | 취업 실전 준비 — 이력서, 자소서, 면접, 연봉협상 |
| 어느 산업으로 갈지 고민 | 산업·업종별 채용 지형 — 반도체·조선·방산·바이오·게임 등 |
| 직무를 정하는 중 | 직군별 취업 로드맵 |
| 해외 취업을 검토 중 | 국가별 해외취업 가이드 · 해외취업 정착 실무 |
| 일본 취업을 준비 중 | 일본 취업 심층 시리즈 · 일본 채용 위클리 브리핑 |
| 입사 후 조건이 궁금 | 고용계약·노동법 실무 — 근로계약서, 수습, 연차, 실업급여 |
| 채용시장 흐름을 보고 싶음 | 공공데이터 기반 채용시장 리포트 |
매주 갱신되는 시리즈
블로그에는 정기 발행 시리즈가 있습니다. 해외 채용 위클리 브리핑은 나라와 분야별로 나뉘어 운영됩니다.
- 일본 IT 채용 위클리 브리핑
- 일본 영업직 채용 위클리 브리핑
- 일본 마케팅 채용 위클리 브리핑
- 미국 IT 채용(비자 스폰서) 위클리 브리핑
- 미국 비즈니스·마케팅 채용(비자 스폰서) 위클리 브리핑
💡 Tip — 위클리 브리핑은 매주 실제 소스를 다시 조회해 작성합니다. 각 글 말미에 그 주의 소스 접근 상태(성공·차단)를 그대로 기록하고, 다음 주 예고도 함께 싣습니다.
태그와 검색으로 좁히기
블로그 목록에서는 제목 검색과 태그 필터를 쓸 수 있고, 사이드바에 인기 태그와 조회수 상위 글이 표시됩니다. 관심 주제가 정해져 있다면 태그로 들어가는 편이 빠릅니다.
콘텐츠의 작성 원칙
⚠️ 주의 — 채용·취업 정보는 구직자의 판단에 직접 영향을 주기 때문에, 이 블로그는 회사명·급여·직무·비자 스폰서 여부 같은 구체적 사실은 작성 시점에 실제로 확인한 것만 싣습니다. 수치는 소스에 표시된 값 그대로 옮기고 반올림하지 않습니다.
그래서 상당수 글의 말미에는 "이 글의 확인 범위" 항목이 붙어 있습니다. 어떤 소스를 확인했는지와 함께, 확인하지 못한 것을 그대로 적어둡니다. 확인이 안 된 내용을 지어내는 대신 "확인하지 못했다"고 쓰는 편을 택한 결과입니다.
이 글에서 안내한 기능
아래 항목은 작성 시점에 실제 서비스에서 제공 중인 것으로 확인한 기능입니다.
- 블로그 목록·검색·태그 필터 —
/blog, 상세/blog/[id] - 커뮤니티·공지 —
/community,/notices
도움이 필요하면
- 자주 묻는 질문(FAQ) — 계정·지원·결제 관련 대부분의 질문
- 1:1 문의 — FAQ에서 해결되지 않는 경우
- 공지사항 — 서비스 업데이트와 점검 안내
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